STS Blog
Concrete kennis over werven, zonder ruis.
Dit is de kennisbank van Swift Talent Solutions. Hier lees je hoe vacature marketing, social media recruitment en AI screening in de praktijk werken, wat verschillende wervingsmethoden echt kosten, en welke trends de arbeidsmarkt in 2026 bepalen. Geen algemene tips, maar artikelen gebaseerd op actuele cijfers en onze eigen ervaring met MKB bedrijven in heel Nederland.
Wat doet een recruitment marketing bureau en wat levert het op?
Een recruitment marketing bureau helpt bedrijven geschikte kandidaten aan te trekken via marketingkanalen zoals Facebook, Instagram en zoekmachines. In plaats van alleen te wachten...
Lees meer
No cure no pay recruitment: hoe werkt het en wat zijn de kosten?
No cure no pay recruitment is een wervingsmodel waarbij een werkgever doorgaans pas een vergoeding betaalt wanneer een recruitmentbureau succesvol een kandidaat plaatst. Er...
Lees meer
Recruitmentbureau vs. uitzendbureau: wat is het verschil en wat is goedkoper?
Het belangrijkste verschil tussen een recruitmentbureau en een uitzendbureau is wie de medewerker in dienst neemt. Een recruitmentbureau zoekt en selecteert kandidaten die meestal...
Lees meer
Waarom is het verloop in D2D en F2F sales teams zo hoog?
Het verloop in D2D en F2F sales teams ligt structureel hoger dan in vrijwel elke andere functie. Dat komt niet doordat deze functies zwaarder...
Lees meerTwijfel je welk pakket past?
30 min · 100% gratis · geen verplichtingen